2023年最新hr saas软件排名

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临近年底了,很多客户经常问到小编一个问题,就是明年2023年hr saas软件排名分别有哪几家?哪几家hrsaas软件是比较好的,比如某些板块有比较突出优势的、价格上极具性价比的、售前售后服务一流的等等问题。综合上述多个问题,小编下面列出几家口碑、服务、价格、品牌影响力都比较靠谱的hr saas软件厂商,排名不分先后,仅供参考!

2023年最新hr saas软件排名!

1、欢雀HR SAAS

欢雀HRsaas软件深耕于人力资源服务领域,为企业级客户提供专业的人力资源管理系统,以提升企业管理水平为目标,欢雀HR人事软件涵盖组织人事、招聘管理、绩效管理、薪酬管理、流程审批、培训管理、咨询服务等多个模块,打通企业管理各个环节,以SaaS等方式实现信息共享,打破人力资源管理壁垒;以移动互联技术连接企业与员工,全员参与管理,企业赋能于员工,员工聚能于企业,达到企业管理的快速高效。

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2、北森

北森以测评工具起家,是中国最大的人才管理软件云服务供应商之一。 历经12年,北森服务了4500余家企业、上千万员工,日处理十余万人才数据,已成为国内人才测评、招聘管理和继任管理领域的专业公司。目前也有专门处理基础人事的软件(包括薪酬、考勤、组织架构、报表等),如果有人才测评需要可以考虑北森。收费方面在业内算是比较高的,客户主要以大企业为主,不太适合中小型企业。

3、SAP

SAP是全球较大的企业管理软件供应商,这款软件性能还是比较稳定的,但是对企业的要求比较高,企业的流程要求非常的标准,比较适合大型的企业。总体来说,他们的优点是品牌知名度比较高,市场占比都也是比较高的,而且他们的功能模块齐全。但是他们的缺点是操作过于复杂,不够人性化,使用人员和运行维护人员都需要大量培训,学习难度比较大;系统收费相对较贵,不适合中小型企业。

4、用友

用友公司成立于1988年,算是国内比较早的一批软件厂商了,目前也已经上市了。客户主要以大型企业为主,软件类型涵盖比较广泛,中国最大的管理软件、ERP软件、集团管理软件、人力资源管理软件、客户关系管理软件及小型企业管理软件提供商之一。系统收费这块相对会高一些,适合中大型企业。

5、Moka

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Moka是一款新生代的SaaS智能化招聘管理系统,致力于通过完整的招聘生态体系,帮助企业提升招聘效能。基于对大数据、人工智能等高精尖技术的成熟应用,Moka智能化招聘管理系统可为使用者聚合招聘渠道,统一管理招聘流程,提升各节点转化率,促进各模块间的有效协同。拥有丰富的生态对接,如人才测评、视频面试、背调系统等,满足企业招聘过程中的各种业务需求。

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以上是小编对于2023年hr saas软件排名的看法,上面排名不分先后,仅供参考!

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